|
Kære kollegaer
Besøg fra Norge
I fredags havde vi besøg af en ”delegation” fra Oslo. I Oslo er man i færd med at etablere en styrket indsats, som har lighedspunkter med KUI, så de var på inspirationstur her og flere andre steder i Kommunen.
Karina K, Kate og Henrik B var værter, og havde forberedt et godt og udførligt program.
Det er dejligt, at vi igen efter Corona kan tage imod gæster udefra.
Vi har også været tilbageholdende i lederteamet, så længe vi har været i ”transformation”, men de kommende måneder vil vi åbne dørene igen.
Møde med EUD-direktørerne
Sidste fredag mødtes direktørerne fra Hotel- og Restaurantskolen, Niels Brock, NEXT, SOSU H og TEC med faglig direktør Gitte Lohse og andre fra Rådhus og BUF/FAC.
Drøftelsen om ”flere på EUD” blev mere nuanceret end vanligt, bl.a. at det er urealistisk at forvente at de unge søger direkte fra 9. og 10. klasse, når gennemsnitsalderen på erhvervsuddannelserne er 26/27 år.
Det blev bemærket, rost og positivt omtalt, at der har været mange medarbejdere fra UU København på kompetenceudvikling på EUD i samme uge (god timing), og EUD’erne gjorde opmærksom på, at lærerne fra de københavnske skoler burde gennemgå tilsvarende forløb.
Generelt meget positiv omtale af UU København – samarbejdet med alle jer, intro/brobygning og UU-vejledere, og de særlige aktiviteter i forbindelse med Rammemodel og 8. klasse på EUD.
Selv fik jeg ”redet en tur på min gamle kæphest” om at ungdomsuddannelserne skal henvende sig til kommunen, når en ung er i risiko for afbrud. Direktørerne vil gerne have den aftale, vi har indgået med gymnasierne. Den får de, og så vil jeg efterfølgende bede dem om skriftlig tilslutning.
Enheden for uddannelses- og erhvervsvejledning i Kommunerne (EUK) i KL
Efter Pia Vigh stoppede for at tiltræde et job hos Erhvervsskolernes Forlag har EUK fået en ny sekretariatsleder og en ny chef, Ursula Bybmose, som har været i KL i en del år, og bl.a. været kollega med Inger Suppli, da hun var i KL i sin tid – det er et godt udgangspunkt.
Jeg har mødt Ursula til et kort velkomstmøde, og samarbejdet tegner positivt. Det er som om, der er sket i skifte i KL i forhold til UU/KUI – en opfattelse af, at at det er centrale organisationer i kommunerne i forhold til børn/unge/uddannelse mm.
Corona
Ja, så går vi en tid i møde, hvor smitterisikoen stiger, men det er en helt anden situation end for to år siden. Vaccineprogrammet kører, og alle er forberedte.
Fra Coronasekretariatet har vi modtaget nedenstående, som er klart, præcist og heldigvis ret simpelt.
- Man skal blive hjemme, hvis man er syg. Og man kan komme på arbejde igen, når man føler sig frisk og rask.
- Man behøver ikke at blive Coronatestet, med mindre man er i øget risiko for at få et alvorligt forløb med Covid-19. Vi indkøber derfor ikke selvtest til uddeling.
”Det er en kold tid…”
Ja, Kim Larsen er blevet taget til indtægt for meget, nu også den kommende vinter.
Der er ikke meldt noget konkret ud, men det er varslet, at en sænkning af temperaturen indendørs også kommer til at gælde Københavns Kommunes bygninger – dermed også de skoler vi kommer på, og de bygninger vi arbejder i.
Hvor vores arbejdstemperatur kommer til at ligge vides ikke, men det meldes ud, så snart vi ved noget.
Og nu vi er ved de begrænsede energiressourcer, og de stigende priser på ditto, så vil jeg gerne opfordre alle til at slukke lyset, når et lokale forlades, som den sidste – dvs. også når det er i løbet af dagen – tak!
Journaliseringsagenter
Senere i dag mødes agenterne for at gennemgå jeres mange gode og konstruktive tilbagemeldinger på den survey, som Jens J har lavet.
Ved min første gennemgang ser det ud til, at der er tydeligt, at der er nogle indsatsområder, som vi skal følge op på. Det kommer I til at høre mere om.
God weekend til alle.
Mvh,
Peter
|